【仕事の内容】
簡単に言ってしまうと、事務処理等をコンピュータ化するプログラマとシステムエンジニアです。 これから入社する人たちには、.Net等のWebプログラミング開発をしてもらうことが多くなると思います。 しかし、我社の特徴は「顧客から設計書にて指示されて、その指示通りソフトを作る」といった感じではなく、 曖昧な要求をマネージしつつ、顧客が満足する仕組みを、比較的短い納期で作り上げること、だと自負しています。 もちろん、技術力は大切ですが、所謂"技術バカ"では結果的には勤まらない部分が多くあり、 ひとりの社会人としてしっかりしていることが大前提です。 要はしっかりとした考え方を持ち、態度も礼儀正しい人であれば、技術力は後からつければ良いと思っています。 ただし、IT業界である以上はツール(自PCを所持しメールアドレスを持ち、EXCELなど)を使いこなすのは当然のこととして要求されます。
【先輩達の働き方】
入社したての人には適用できませんが・・・。 超多忙時には在宅でやっている者、顧客へ行きっぱなしの者、事務所で普通に開発している者、とマチマチです。 要は「ある程度仕事のやり方の基礎が出来れば、イチバン効率の良い働き方(別の意味では稼ぎ方)を模索しなさい!」といったスタンスです。 しかし、コミニケーションは、携帯メールやチャットでいつでも取れるように各自が整えています。 『自宅で仕事します！』と言って、成果も出さない、連絡もつかないなんてのは、まったくの論外です。
【マレーシア現地法人】
今後は更に、日本で受注した仕事を、マレーシアで開発することが多くなります。 ITのスキルはもちろんのこと、英会話能力があれば非常に役に立ちます。 (海外出張のチャンスもアリです)
【待遇】
健康保険、厚生年金、厚生年金基金、雇用保険、労災保険、退職金(中退金の個人名義に毎月26,000円積み立ててます）、賞与年2回、昇給5月、借上社宅(家賃の半分補助)等あり。(ただし、住宅は試用期間を過ぎ本採用後)
【初任給】
まったくの新人は180,000円～200,000円。 経験者は、経験と実力にに応じてフレキシブルに対応いたします。 昇給は毎年5月ですが、上げ幅はパフォーマンス次第なので昇給レベルは未定です。 （賞与もパフォーマンス次第です。）
【試用期間】
入社後の3ヶ月間は試用期間として扱われます。 この期間で仕事や会社とのマッチングを見て、応募者もしくは会社側が、 あまりにもこの職に適していないと判断した場合は、 その後の雇用契約を結ばないことになります。 ただし、入社前に面接やメール等で充分話合えば、そういったことは殆ど起こらないものです。
【その他】
成果主義、自由裁量労働と言いつつも、普通の方なら、そんなに恐れるような会社ではありません。 また、入社試験はなく面接のみです。皆それなりに家族的にやっています。 質問等ありましたら、気軽にどんどんぶつけてください。